今年以来，南京市浦口区贯彻党的二十大精神，聚焦理论武装、基层基础、服务功能和作风建设等方面，一体推进政治机关建设，切实以高质量机关党建服务保障高质量发展。
强化政治机关属性。牢固树立政治机关意识，强化对党忠诚教育，引导广大党员干部善于从政治上认识和处理问题，不断提高辨别政治是非、保持政治定力、防范政治风险的能力。严格落实“第一议题”制度，规范落实“三会一课”等党内政治生活制度。发挥地方红色文化资源作用，组织开展“红浦地标”研学活动80多次。组建机关青年理论学习小组，围绕浦口微度假等专题开展深入调研，带动机关青年学习运用党的创新理论。打好意识形态主动仗，坚持团结稳定鼓劲、正面宣传为主，拍摄制作《有“浦”有为好作风》5部短视频。
夯实政治机关基础。强化“一切工作到支部”的导向，认真贯彻《中国共产党支部工作条例》，加强机关支部规范化建设。抓好党的组织生活制度特别是党员领导干部双重组织生活制度落实，着力发挥党员主体作用，办好办活支部主题党日，不断增强党内生活的吸引力和实效性。对机关党小组设置和党务干部队伍建设情况进行调查摸底，督促党员人数超过20名的23个机关支部规范划分党小组。坚持教育、管理、监督、服务相结合，将严的要求落实到党员教育管理全过程。把好发展党员政治关，严格开展审批预备党员前谈话工作。
彰显政治机关功能。发挥机关党组织服务功能，扎实开展服务群众、赋能基层治理系列行动。区级机关工委牵头全区83家机关单位围绕群众需求和工作职能，继续开展服务企业（群众）“微实事”活动。区委政法委承办的“浦法惠企”体系建设、区行政审批局承办的工程建设一站式专区等全区年度“百名干部破百题”项目扎实开展。16家区级机关党组织与老山林场党委围绕生态文明建设开展党建结对，共同实施文明实践志愿服务项目。区妇联、团区委等单位与社区、村联合开展社区志愿服务等活动，促进基层精神文明建设。
优化政治机关生态。持续推动区级机关用行动践行、以实绩展现优良作风，切实把作风建设成效体现在机关服务效能和群众满意度提升上。通过全区“双晒双亮”行动、集中走访日（周）以及作风监督员常态化监督，收集作风建设问题建议并通过专题片方式集中通报。围绕提升营商环境、群众满意度，开展机关作风建设突出问题集中整治。全面推广“宁企通”惠企平台，建设政务“无人超市”，打造“苏服办”浦口政务服务旗舰店。积极参与市委“五拼五比晒五榜”竞赛活动，设立50个营商环境监测点，每月对31家机关单位进行涉企满意度调查，3次获南京市“效能榜”红旗激励。